一、文件管理

1、负责管理和维护质量管理相关文件，包括质量手册、流程文件、标准操作规程等。

2、确保质量文件的准确性、完整性和及时更新，并进行合规性审核。

3、根据需要进行文件归档和备份、发放等，确保文件的安全可靠。

4、技术部各种文件及相关技术类文档的记录、整理、保存、发放、归档工作。

二、培训和培养

1、协助质量管理团队进行员工培训，包括质量管理知识、操作技能等方面的培训。

2、参与制定培训计划和培训材料，组织和开展相关培训活动，并评估培训效果。培养和指导新员工，帮助他们快速适应工作。

三、技术部日常

1、参与技术交底工作并做记录,负责技术交底,图纸会审的记录 工作。

2、参与技术交底工作并做记录,负责技术交底,图纸会审的记录工作。

协助主管做一些日常工作管理。

3、部门内部人员任务完成情况追踪、统计;

4、图纸资料管理，部门之间文件传递及协调。